Betriebs&shyverfassungs&shyrecht Teil III

Fit in wirtschaftlichen Angelegenheiten
Im dritten Teil der Betriebsverfassungsrecht – Seminare erlangen Sie Expertenwissen bei wirtschaftlichen Angelegenheiten. Lernen Sie die Umsetzung Ihrer Beteiligungsrechte und komplettieren Sie Ihr Wissen im Betriebsverfassungsrecht.

Inhalt

  • Beteiligungsrecht in wirtschaftlichen Angelegenheiten
    -Aufgaben und Befugnisse des Wirtschaftsausschusses
    -Auskunftspflicht und Einsichtsrecht
    -Zusammenarbeit von Betriebsrat und Wirtschaftsausschuss
    -Beteiligungsrechte beim Arbeits- und Gesundheitsschutz und bei Arbeitsabläufen
    -Betriebsänderung
    -Interessenausgleich
    -Sozialplan
  • Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
    -Umfang der Mitbestimmungsrechte
    -Die Mitbestimmung bei Einzelfällen
    -Fallbespiele zu:
                    -Ordnung des Betriebs
                    -Tägliche Arbeitszeit und Pausen
                    -Arbeitsentgelte, betr. Lohngestaltung etc.
                    -Urlaub
                    -Verhütung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten
                    -Sozialeinrichtungen
                    -Zuweisung und Kündigung von Wohnräumen
                    -Betr. Vorschlagwesen
                    -Gruppen – und mobile Arbeit
  • Das arbeitsgerichtliche Beschlussverfahren
    -Arbeitgeber und Betriebsrat können sich nicht einigen
    -Ablauf und Einleitung eines arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren
  • Kollektives Arbeitsrecht
    -Verhandlungen vor dem Arbeitsgericht
    -Beschlussverfahren vor dem Arbeitsgericht
    -Einigungsstellenverfahren

Ihr Nutzen

  • Rechte in wirtschaftlichen und sozialen Angelegenheiten kennen
  • Durchsetzung der Beteiligungsrechte im arbeitsgerichtlichen Beschlussverfahren
  • Funktion der Arbeitsgerichte und Ablauf einer Verhandlung kennenlernen

Zielgruppe

  • Alle Betriebsratsmitglieder
  • Neu gewählte Betriebsratsmitglieder
  • Häufig eingesetzte Ersatzmitglieder
  • Schwerbehindertenvertreter

Schulungsanspruch

  • § 37 Abs. 6 BetrVG
  • Bei SBV: §179 Abs. 4 SGB IX

Eindrücke aus unseren Seminaren

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Seminardauer: 3,5 Tage
Tag 1 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 2 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 3 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 4 09:00 Uhr – 13:00 Uhr

Teilnahmegebühr: 1090,00 €
zzgl. MwSt. & Hotel- und
Verpflegungskosten

2. Teilnehmer                  1090,00 €  
Jeder weitere Teilnehmer 990,00 €

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Was Kunden über uns sagen

Die Seminare sind immer aktuell und hervorragend organisiert. Der Austausch mit anderen Betriebsräten ist aus meiner Sicht wertvoll und unerlässlich. Dadurch entstanden sehr gute Netzwerke, die einen bei der täglichen Arbeit unterstützen.
Jan Mühling
Die Seminarbetreuer kümmerten sich mit Herzblut um das Wohlergehen der Teilnehmer. Vom Referenten wurden die Inhalte fachlich kompetent und anschaulich vermittelt. Mir wurde auch im Vorfeld und als das Seminar längst vorbei war geholfen. Ich komme gerne wieder!
Dirk Krämer
Guter Rundum-Service, hervorragende Inhalte und angenehme Atmosphäre. Ich war überrascht, wie praxisnah das Seminar gestaltet wurde und keine Wünsche blieben offen.
Sabine Becker
Es war ein rundes, informatives Seminar und trotz des komplizierten Themas sehr kurzweilig. Kompetente Referenten und sehr nette Seminarleiter.
Werner Gruber
Kundenbewertungen: 4,4
4.4/5

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