BR-Vorsitzende und Stellvertreter Teil I

Grundwissen für Betriebsratsvorsitzende und Stellvertreter
Sie fungieren als Sprachrohr des gesamten Betriebsrats und sind häufig der erste Ansprechpartner. Lernen Sie die rechtlichen und organisatorischen Grundlagen für Ihre Arbeit als Vorsitzender oder Stellvertreter.

Inhalt

Grundlagen
-Die Rolle des Betriebsratsvorsitzenden
-Die Rolle des Stellvertreters
-Aufgaben und Kernfunktionen
-Rechtliche Grundlagen

Organisation der Betriebsratsarbeit
-Aufgaben und Kompetenzen als Betriebsratsvorsitzender
-Ausschüsse und Arbeitsgruppen
-Personal- Geld- und Sachmittel für die Betriebsratsarbeit
-Geschäftsordnung
-Betriebsratsbüro
-Gesetzliche Freistellung und Einzelfall Freistellung

Aufgaben
-Betriebsratssitzungen, Versammlungen, etc.
-Einladungen und Tagesordnung
-Vertretungsbefugnis
-Protokolle und Anträge
-Gespräche führen

Rechte und Pflichten
-Wahl und Amtszeit
-Grundsätze der Amtsführung
-Anhörung des Betriebsrats
-Freistellungen von der Arbeit
-Haftungsrisiko

Ihr Nutzen

  • Optimale Organisation der BR-Arbeit
  • Aufgaben und Kompetenzen kennenlernen
  • Ihrer Arbeit und Verantwortung als Vorsitzender gerecht werden

Zielgruppe

  • Alle Betriebsratsvorsitzende und ihre Stellvertreter

Schulungsanspruch

  • § 37 Abs. 6 BetrVG

Eindrücke aus unseren Seminaren

Seminardauer: 3,5 Tage
Tag 1 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 2 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 3 09:00 Uhr – 17:00 Uhr
Tag 4 09:00 Uhr – 13:00 Uhr

Teilnahmegebühr: 1.190,00 €
zzgl. MwSt. & Hotel- und
Verpflegungskosten

Hotel- und
Verpflegungskosten:

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